從生產(chǎn)班組的工間“微黨課”,到集團黨組織充分發(fā)揮企業(yè)發(fā)展的政治核心和靈魂作用;從黨支部成員赴老根據(jù)地接受紅色革命傳統(tǒng)教育,到集團全體黨員共同唱響“兩學一做”的時代最強音??
創(chuàng)立至今,富通集團開展黨建工作已有24 個年頭。從小到大、由弱到強,從決策層到一線員工,有一個一致的認知、認同——有效地開展黨建工作,是促使企業(yè)健康發(fā)展的強大生產(chǎn)力!
7 月1 日,慶祝中國共產(chǎn)黨成立95 周年大會在北京人民大會堂隆重舉行。會上,富通集團有限公司黨委被中共中央授予“全國先進基層黨組織”光榮稱號,集團黨委書記陳建國代表富通集團黨委赴北京接受表彰。這是富通集團在非公有制企業(yè)黨建工作領域探索和實踐的最高成果,獻禮黨的95 周年華誕。
富通集團自2000 年成立黨委以來,一直高度重視黨建工作,牢固樹立“黨建強、發(fā)展強”的工作理念,以黨建促發(fā)展、以黨建促轉(zhuǎn)型,在打造企業(yè)黨建升級版、推進集團治理現(xiàn)代化、探索新時期非公有制企業(yè)黨建工作新途徑方面,交出了一份令人矚目的答卷。
近年來,富通集團黨委不斷擴大黨組織覆蓋面,在黨組織“有形覆蓋”的基礎上實現(xiàn)“有效覆蓋”,以組織建設推動黨建工作的科學化水平。富通集團黨委建立了“一辦、一委、三部”的黨建工作架構,即黨委辦公室、紀律檢查委員會和統(tǒng)戰(zhàn)部、人武部、群團部,統(tǒng)籌開展集團各項黨群工作。
隨著富通集團在全國乃至全球產(chǎn)業(yè)發(fā)展的布局,除集團總部黨委外,富通集團分別在富通集團(天津)科技有限公司和嘉興富通集團有限公司也成立了黨委。同時,在吉林、成都、上海和深圳建立了黨支部,積極探索以屬地黨組織管理和集團總部黨委工作聯(lián)系相結合的雙重管理模式。
當前,富通集團黨委正在致力于探索“非公有制企業(yè)黨組織監(jiān)督和督促非公有制企業(yè)、非公有制企業(yè)主的制度保障”和“非公有制企業(yè)、非公有制企業(yè)主如何主動接受黨組織政治領導和監(jiān)督的制度保障”等理論創(chuàng)新途徑,并加以積極實踐。
為此,富通集團進一步完善并出臺了《富通集團黨建工作指導思想和基本思路》和《富通集團支持和保障黨建工作十條意見》。此外,集團董事會建立了穩(wěn)定的黨建經(jīng)費保障機制,確保資金用于黨組織在公司內(nèi)開展各項活動。按照“有制度、有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報”的“六有標準”,高標準保障集團黨建陣地建設,建有黨群工作中心和黨建文化展示廳。
今年以來,集團黨委繼續(xù)開展以“守法誠信、堅定信心”為核心的理想信念教育實踐活動,扎扎實實地開展“兩學一做”學習教育,凝聚人心、弘揚正氣,堅定全體黨員干部、員工的理想信念。同時,集團黨委按照“有理想、有信念、講奉獻、重品行、懂經(jīng)營、會管理、
善協(xié)調(diào)、熱愛黨務工作和熟悉群眾工作”的標準,積極培養(yǎng)黨員人才,推薦優(yōu)秀黨員進入集團經(jīng)營管理層。
在集團黨委組織下,集團組織開展了“黨員創(chuàng)先爭優(yōu)”、“紅旗班組”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”,“我為企業(yè)獻一計”、“一個黨員、一面旗幟,一個崗位、一份奉獻”等豐富多彩的黨建活動,并采取實績展示、評議表彰、職務晉升、宣傳推介等多種方式,充分肯定、激勵黨員在完成生產(chǎn)任務、推動技術創(chuàng)新、構建和諧勞動關系等方面作出示范,使企業(yè)精神面貌煥然一新。同時,集團黨委在全集團層面組織開展了涵蓋科研、生產(chǎn)、營銷、財務和行政管理等各個領域的“優(yōu)化、改進改善”專項活動,調(diào)動全體黨員為企業(yè)節(jié)能降耗、節(jié)約成本的積極性。
面向未來,富通集團將繼續(xù)在上級黨組織的關心和支持下,結合“兩學一做”學習教育,以爭做新時期非公有制企業(yè)黨建的模范為目標,積極探索新時期非公有制企業(yè)基層黨建工作的實效,為探索和鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎建設,為實現(xiàn)中華民族偉大復興的“中國夢”貢獻力量。